Станете незаменим административен експерт

Научете документооборот, секретарски дейности, деловодство и организация на офисната работа. Подготовка за административни позиции във всички сфери на икономиката.
Административни и офис дейности II СПК
Офис администрация

Детайли за курса

 1320 лв. (0 лв с ваучер)

 € 674,05 (€ 0 с ваучер)

Учебен план

За професионално обучение с придобиване на Втора степен на професионална квалификация по рамкова програма “Б4” 

Професионално управление: 0415 Секретарски и административни офис дейности
Професия: 041501 Административни и офис дейности
Специалност: 041501 Административни и офис дейности
Степен на професионална квалификация: II СПК
Ниво на НКР: 3
Ниво по EKR: 3
Продължителност на обучението: до 12 месеца
Общ брой часове: 660
брой часове по теория: 192
брой часове по практика: 468
Форма на обучение: дневна
Организационна форма: Квалификационен курс
Входящо минимално образователно създадено: Завършени Х или ХI клас, придобито право за явяване на държавни зрелостни изпити за завършване на средно образование или завършено средно образование

 

  1. I. Нормативни основания

Настоящият учебен план и учебните програми по отделните предмети/модули от него са разработени:

на основание чл.13г от ЗПОО и чл. 13д, ал. 4 от ЗПОО,чл.12 от ЗПОО;

в съответствие с: чл. 27, ал. 2, 4, 5 и 6; чл. 28, чл. 28а, ал. 1, 2 и ал. 3, т. 2; чл.28б, ал. 1, 2 и ал. 3, т. 2; чл. 28в, ал. 1, 2 и ал. 3, т. 2; чл. 29 от ЗПОО;

В съответствие с държавния образователен стандарт (ДОС), приет с НАРЕДБА № 50 ОТ 22 ОКТОМВРИ 2025 Г. ЗА ПРИДОБИВАНЕ НА КВАЛИФИКАЦИЯ ПО ПРОФЕСИЯТА “АДМИНИСТРАТИВНИ И ОФИС ДЕЙНОСТИ”,Издадена от министъра на образованието и науката, Обн. ДВ. бр.92 от 31 октомври 2025г.

Чл. 2. Държавният образователен стандарт за придобиването на квалификация по професията код 041501 “Административни и офис дейности” съгласно приложението към тази наредба определя изискванията за придобиването на първа, втора и трета степен на професионална квалификация по професията, за придобиване на квалификация по част от професията, както и за достигане на отделни единици резултати от ученето.

Чл. 3. Въз основа на ДОС по чл. 1 и рамковите програми по чл. 10, ал. 3, т. 2, т. 3, 5 и 6 от Закона за професионалното образование и обучение се разработват типови учебни планове за ученици, учебни планове за лица, навършили 16 години, и учебни програми за обучението по професията.

Чл. 4. (1) Държавният образователен стандарт по чл. 1 определя изискванията към кандидатите, описанието на професията, единиците резултати от учене за придобиване на всяка от степените на професионална квалификация по професията, критериите и средствата за оценяване на всяка единица резултат от учене, съвкупността от единици резултати от ученето, които формират придобиването на квалификация по част от професия, изискванията към материалната база и изискванията към обучаващите.

(2) Държавният образователен стандарт за придобиване на квалификация по професията включва общата, отрасловата и специфичната професионална подготовка с необходимите професионални компетентности, които гарантират на обучаемия възможността за упражняване на професията след завършване на обучението.

В съответствие с рамкови програми Б (Рамкови програми Б за начално професионално обучение с придобиване на първа, втора или трета степен на професионална квалификация са разработени на основание чл. 13б, ал. 1 във връзка с чл. 10, ал. 3, т. 2 и чл. 12, ал. 1, т. 2 от Закона за професионалното образование и обучение.).

  1. Описание на професията

2.1. Първа степен на професионална квалификация по професията

Професията “Административни и офис дейности” с първа степен на професионална квалификация обхваща изпълнението на основни административни и организационни задачи, подпомагащи работата в офис среда. Изпълняващият професията работи под ръководство и прилага установени процедури за изпълнение на ежедневните задължения, без да носи отговорност за вземане на самостоятелни решения.

Лицата, придобили първа степен на професионална квалификация, могат да заемат начални длъжности, като офис помощник, деловоден сътрудник или помощник-секретар в предприятия, търговски дружества, обществени организации, учреждения или други административни звена. Работата се осъществява предимно в офис среда при използване на стандартно офис оборудване.

Основните дейности включват: получаване, регистриране и предаване на входяща и изходяща кореспонденция (писма, документи, фактури); копиране, сканиране и подреждане на документи по зададен ред; подпомагане на дейностите по съхраняване и архивиране на документация. Изпълняващият професията използва офис техника, като работи с копирна машина, скенер и принтер. В зависимост от организацията може да въвежда данни в образци на формуляри и таблици.

Осъществява комуникация с вътрешни служители, като предава съобщения, приема обаждания, изпраща електронни писма по указание и насочва запитвания към съответните отговорни лица. При необходимост подпомага подготовката на работното място чрез подреждане на материали и следене за наличността на офис консумативи.

Изпълняващият професията трябва да познава основни правила за работа с документи и оборудване, да спазва деловия ред, вътрешните инструкции и указанията на прекия ръководител. Необходимо е да проявява внимание към детайла, точност при попълване на данни и коректност при предаване на информация.

Професията е подходяща за лица с интерес към административната дейност и желание да подпомагат офисния екип чрез изпълнение на конкретни, ясно зададени задачи.

2.2. Втора степен на професионална квалификация по професията

Професията “Административни и офис дейности” с втора степен на професионална квалификация включва изпълнението на административни задачи, свързани с обработка на документи, обслужване на клиенти и осигуряване на административна поддръжка на офиса. Лицата, придобили втора степен на професионална квалификация, могат да заемат позиции, като административен сътрудник, офис асистент или помощник-секретар.

Работата се извършва в различни организации – частни компании, държавни институции, неправителствени организации, учебни и здравни заведения. Изпълняващият професията работи основно под ръководството на преки ръководители, като изпълнява задачи по утвърдени вътрешни процедури и стандарти.

Основните задължения включват: обработка на служебни документи (заявки, справки, бележки, договори), поддържане на входяща и изходяща кореспонденция, водене на регистри, попълване на документи по образец. Осигурява поддръжката на физически и електронни архиви, въвежда и актуализира информация в електронни таблици и системи. Подпомага организирането на срещи, изготвя материали, прави справки по зададени критерии.

Използва стандартен офис софтуер (текстообработка, електронни таблици, електронна поща), както и офис техника – копирна машина, скенер, принтер, телефон. В ежедневната си работа комуникира с вътрешни и външни лица – предава информация, насочва запитвания и оказва съдействие по служебни въпроси.

Изпълняващият професията подпомага дейности, свързани с поръчки на консумативи, поддръжка на офис оборудване и организация на документооборота. При изпълнението на задълженията си спазва фирмените правила, Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета от 27 април 2016 г. относно защитата на физическите лица във връзка с обработването на лични данни и относно свободното движение на такива данни и за отмяна на Директива 95/46/ЕО (Общ регламент относно защитата на данните) (OB, L 119, 4.05.2016 г.), здравословните и безопасни условия на труд.

Необходимо е да притежава добра комуникативност, организираност, внимание към детайлите и умения за работа с документи, информация и клиенти. Задълженията се изпълняват в ясно структурирана среда, с известна самостоятелност, но без носене на управленска отговорност или координация на други служители.

  1. Възможности за професионална реализация

Съгласно Националната класификация на професиите и длъжностите (НКПД – 2011) в Република България, утвърдена със Заповед № РД-01-931 от 27.12.2010 г. на министъра на труда и социалната политика, посл. изм. и доп. със Заповед № РД-01105 от 23.12.2020 г.

Придобилите втора степен на професионална квалификация по професията “Административни и офис дейности II СПК ” могат да постъпват на работа по длъжности, включване в единни групи

3343 Административни и изпълнителни секретари,

4120 Секретари с общи функции, както и други длъжности, допълнени при следващи актуализации на НКПД.

  1. Здравословни и безопасни условия на труд

1.1: Прилага правилата и инструкциите за ЗБУТ

Знания

  • Познава разпоредбите за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд на работното място
  • Изброява основните мерки за защита и средствата за сигнализация и маркировка за осигуряване на ЗБУТ
  • Познава нормативните разпоредби и инструкциите, касаещи осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд за конкретната трудова дейност
  • Познава проявите на професионален стрес

Умения

  • Прилага правилата за здравословни и безопасни условия на труд
  • Обслужва правилно и безопасно офис техниката
  • Прилага необходимите мерки за защита
  • Използва знаците и сигналите за осигуряване на ЗБУТ
  • Прилага различни подходи за превенция на професионалния стрес

Компетентности

  • Участва в процеса на осигуряване на безопасност при работата
  • Осъществява трудовата дейност, като спазва нормативните разпоредби за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд на работното място

Резултат от учене 1.2: Участва в организацията за опазване на околната среда

Знания

  • Познава разпоредбите за опазване на околната среда
  • Описва основните изисквания за разделно събиране на отпадъци
  • Познава разпоредбите за съхранение, използване и изхвърляне на опасни отпадъци

Умения

  • Разпознава опасни отпадъци
  • Съхранява опасни отпадъци и излезли от употреба материали, консумативи и други при спазване технологията за събиране и рециклиране
  • Спазва разпоредбите за опазване на околната среда

Компетентности

  • Изпълнява трудовата дейност при спазване изискванията и правилата за опазване на околната среда

Резултат от учене 1.3: Участва в овладяването на рискови и аварийни ситуации

Знания

  • Посочва основните рискови и аварийни ситуации
  • Описва основните изисквания за осигуряване на аварийна безопасност
  • Изброява основните стъпки за действия при аварии и аварийни ситуации
  • Описва видовете травми и методите за оказване на първа помощ

Умения

  • Разпознава рисковете, които могат да доведат до възникване на пожар и/или авария
  • Спазва изискванията за осигуряване на пожарна и аварийна безопасност
  • Спазва правилата за действия при аварии и аварийни ситуации
  • Оказва първа помощ на пострадали при авария

Компетентности

  • Участва в овладяването на възникнал пожар и/или авария в съответствие с установените вътрешно-фирмени правила за пожарна и аварийна безопасност
  1. Икономика

Резултат от учене 2.1: Познава основите на пазарната икономика

Знания

  • Познава основни положения от общата теория на пазарната икономика
  • Изброява основни икономически явления и проблеми
  • Посочва ролята на държавата в пазарната икономика
  • Изброява видовете икономически субекти в бизнеса

Умения

  • Разграничава функциите на различните икономически субекти
  • Информира се за успешни практически примери за управление на различни бизнес начинания

Компетентности

  • Идентифицира успешни практически примери за управление на бизнес начинания

Резултат от учене 2.2: Познава характеристиките на дейността на предприятието

Знания

  • Познава основите на пазарното търсене
  • Описва принципите на пазарното предлагане и равновесие
  • Дефинира основни икономически понятия – приходи, разходи, печалба, рентабилност
  • Познава основните отговорности на работещите в предприятието
  • Описва длъжностните характеристики и изискванията към персонала

Умения

  • Обяснява дейността на организацията в контекста на основни икономически принципи и понятия
  • В дейността си отчита принципите на пазарно търсене и предлагане
  • Съобразява основните отговорности на работещите в предприятието
  • Отчита длъжностните характеристики и изискванията към персонала

Компетентности

  • Описва и обяснява дейността на организацията в контекста на основни икономически принципи и понятия
  • Извършва трудовите дейности при спазване на йерархичните принципи и съобразно длъжностната характеристика
  • Вярно, точно и мотивирано определя действията за разрешаване на проб- лема в зададения казус/сценарий
  1. Предприемачество

Резултат от учене 3.1: Познава основите на предприемачеството

Знания

  • Описва същността на предприемачеството
  • Познава принципите на предприемаческата дейност
  • Посочва видовете предприемачески умения

Умения

  • Наблюдава предприемаческите процеси, свързани с дейността му
  • Участва в предприемачески инициативи в дадения бизнес сектор

Компетентности

  • Предлага нови идеи за успешно изпълнение на трудовите дейности

Резултат от учене 3.2: Формира предприемаческо поведение

Знания

  • Познава характеристиките на предприемаческото поведение
  • Изброява видовете предприемаческо поведение
  • Описва факторите, които влияят върху предприемаческото поведение
  • Изброява значими за упражняваната професия социални и личностни умения

Умения

  • Прилага в дейността си подходящи предприемачески идеи
  • Прави предложения за подобряване на работата
  • Участва с идеи при изпълнението на работни проекти

Компетентности

  • Предлага решения за оптимизиране на трудовите дейности

 

  1. Използване на информационни и комуникационни технологии (ИКТ) в професионалната дейност

Резултат от учене 4.1: Обработва информация и съдържание с ИКТ

Знания

  • Изброява интернет търсачки
  • Познава начини за оценка на надеждността на информацията в интернет
  • Описва начините за намиране и запазване на определена цифрова информация (текст, изображения, аудио, видео, уеб страници и др.)
  • Посочва начините за възпроизвеждане на вече записано цифрово съдържание
  • Познава пълната функционалност на софтуерни продукти, свързани с административни дейности
  • Познава деловодни и административни информационни системи
  • Описва правилата за обезпечаване на информационна сигурност

Умения

  • Използва търсачка за намиране на информация
  • Записва цифрово съдържание (текст, изображения, аудио, видео, уеб страници и др.)
  • Възпроизвежда вече записано цифрово съдържание
  • Сравнява информация от различни източници
  • Работи с деловодни и административни информационни системи

Компетентности

  • Демонстрира основно владеене на ИКТ при обработването на информация и съдържание с ИКТ
  • Работи свободно с пълната функционалност на софтуерни продукти, използвани в административната дейност на организацията

Резултат от учене 4.2: Осъществява комуникация чрез ИКТ

Знания

  • Изрежда доставчици на услугата електронна поща
  • Изброява софтуер за аудио- и видеоразговори
  • Посочва доставчици на услуги за споделяне на файлове
  • Познава софтуерни продукти, свързани с професионалната дейност
  • Описва начини за онлайн разплащане

Умения

  • Използва електронна поща
  • Използва основни функции на софтуер за аудио- и видеоразговори
  • Споделя файлове онлайн
  • Използва електронен подпис
  • Използва електронни услуги за онлайн комуникиране

Компетентности

  • Демонстрира основно владеене на ИКТ при онлайн комуникация

Резултат от учене 4.3: Създава цифрово съдържание с ИКТ

Знания

  • Посочва софтуер за създаване и редактиране на просто цифрово съдържание в един формат (текст, таблици, изображения)
  • Изброява основните функции на софтуер за създаване и редактиране на просто цифрово съдържание

Умения

  • Създава просто цифрово съдържание в един формат (текст, таблици, изо- бражения)
  • Редактира просто цифрово съдържание

Компетентности

  • Демонстрира основно владеене на ИКТ при създаването на електронно съдържание

 

  1. Организация на деловодната дейност

Резултат от учене 5.1: Организира процеса на работа

Знания

  • Познава структурата на организацията, в която работи
  • Описва йерархичните нива и принципи за комуникация
  • Познава основните нормативни актове, свързани с професията
  • Посочва основните отговорности на офис-секретаря

Умения

  • Планира процеса на работата си
  • Съставя график на работните си задачи
  • Прилага изискванията на основните нормативни актове, свързани с професията

Компетентности

  • Способен е самостоятелно и рационално да организира процеса на работата си за ефективно изпълнение на трудовите дейности и задачи
  • Предлага на ръководството промени в организацията на работата при необходимост

Резултат от учене 5.2: Изпълнява качествено трудовите дейности

Знания

  • Изрежда видовете трудови дейности, характерни за професионалната сфера
  • Дефинира изискванията за качествено изпълнение на видовете трудови дейности
  • Описва начините за оптимална организация на трудовите дейности
  • Познава различните видове системи за управление на качеството в съответната професионална област

Умения

  • Обяснява критериите за качествено изпълнени задачи
  • Спазва изискванията за качествено изпълнение на трудовите дейности
  • Оформя документация за вътрешни и външни одити

Компетентности

  • Способен е самостоятелно да изпълнява трудовите дейности, характерни за професията, при стриктно спазване на изискванията за качество

Резултат от учене 5.3: Обработва и класифицира различни видове документи

Знания

  • Познава различните видове документи
  • Изрежда признаците на тяхното класифициране
  • Изброява правилата за работа с документи
  • Дефинира нормативната уредба, свързана с боравене с лични данни и конфиденциална информация

Умения

  • Регистрира документите в съответните регистри
  • Разпределя входяща и изходяща кореспонденция
  • Спазва нормативната уредба, свързана с боравене с лични данни и конфиденциална информация

Компетентности

  • Обработва и регистрира документи при спазване на вътрешнофирмените правила и изискванията за защита на личните данни
  • Разпределя правилно документацията по организационни звена

 

  1. Бизнес комуникация и чужд език

Резултат от учене 6.1: Общува ефективно в работен екип

Знания

  • Посочва отделните длъжности в екипа
  • Описва взаимоотношенията и йерархичните връзки в екипа
  • Изброява принципите на ефективна бизнес комуникация
  • Дефинира особеностите на виртуалната комуникация

Умения

  • Спазва йерархията в екипа
  • Осъществява комуникация в екипа
  • Осъществява виртуална комуникация
  • Спазва изискванията за ефективна комуникация в екипа

Компетентности

  • Използва ефективно всички канали за комуникация с участниците в трудовия процес в съответствие с работния протокол

Резултат от учене 6.2: Води ефективна бизнес комуникация

Знания

  • Познава етичните правила в бизнес комуникацията
  • Описва особеностите на вербалната, невербалната и писмената комуникация
  • Познава особеностите на електронната кореспонденция и комуникация с технически средства
  • Дефинира правилата при воденето на преговори
  • Изброява правилата и изискванията за делова кореспонденция
  • Описва начините за управление на конфликтни ситуации

Умения

  • Води делова комуникация – писмена и устна
  • Събира и предоставя необходимата информация за удовлетворяване изиск- ванията на служителите и клиентите
  • Осъществява електронна кореспонденция и комуникация с различни дигитални инструменти
  • Разпознава конфликтни ситуации
  • Съдейства за решаване на конфликтни ситуации

Компетентности

  • Провежда ефективна устна и писмена комуникация с колеги, клиенти и партньори, съобразявайки се с техните изисквания
  • Защитава интересите на организацията, в която работи

Резултат от учене 6.3: Владее чужд език, свързан с професионалната дейност

Знания

  • Познава основната професионална терминология на чужд език
  • Изброява източници за информация в професионалната област на чужд език
  • Изрежда основните области на приложение на чужд език по професията

Умения

  • Чете професионални текстове на чужд език (специализирана литература, документация и др.)
  • Ползва чужд език при търсене на информация от интернет и други източници
  • Ползва чужд език (писмено и говоримо) при комуникация с колеги, клиенти и партньори

Компетентности

  • Владее чужд език на ниво, позволяващо му да осъществява комуникация по професионални теми

 

  1. Професионална етика и фирмена култура

Резултат от учене 7.1: Прилага етични правила за общуване със служители и външни контрагенти

Знания

  • Дефинира професионалните ценности и етичните норми в професионалната дейност
  • Описва деловия протокол за общуване с други служители или външни контрагенти
  • Познава характерните особености на интеркултурните различия при делова комуникация с чуждестранни клиенти/компании

Умения

  • Разпознава ситуации, в които могат да възникнат етични проблеми
  • Спазва конфиденциалност в процеса на работа
  • Проявява самоконтрол при комуникация с граждани и служители

Компетентности

  • Проявява конфиденциалност и дискретност и се отнася с уважение в комуникацията със служители и външни контрагенти при спазване на професионалните ценности и етичните норми в своята дейност

Резултат от учене 7.2: Съдейства за утвърждаване на фирмената култура

Знания

  • Описва значението на фирмената култура
  • Изброява елементите на фирмената култура
  • Обяснява механизмите на формиране на фирмената култура
  • Познава фирмения протокол, бизнес етикета и етичните правила в интернет среда

Умения

  • Съобразява се с организационните ценности и символи
  • Спазва принципите на бизнес етикета
  • Прилага техники за утвърждаване на фирмената култура
  • Проявява етично поведение и толерантност в екипа

Компетентности

  • Способен е да допринася за утвърждаване на културата на организацията чрез общуването си с колеги, клиенти и партньори
  • Утвърждава фирмените ценности и организационната култура чрез поведението си

 

  1. Делова кореспонденция

Резултат от учене 8.1: Работи с различни видове документи

Знания

  • Описва същността и значението на писмените комуникации в бизнеса
  • Познава видовете документи и техните реквизити
  • Познава изискванията на утвърдените стандарти за кореспондентските документи
  • Познава начините на съставяне на кореспондентските документи, техните реквизити и начина на структурирането и форматирането им
  • Познава изискванията за стила, езика и съдържанието на документите
  • Изброява признаците на класифициране и съхранение на документите по класьори и регистри

Умения

  • Спазва правилата за водене на делова кореспонденция
  • Съгласува писмената делова кореспонденция с прекия ръководител и/или други колеги
  • Предава, получава и обработва информация чрез телефон, електронна поща и интернет платформи
  • Осигурява необходимия брой екземпляри на документи
  • Поддържа деловодството подредено по видове документи

Компетентности

  • Самостоятелно съставя, оформя и форматира различни видове документи от вътрешнофирмената кореспонденция
  • Съхранява правилно документите съгласно изискванията

Резултат от учене 8.2: Отговаря за документооборота

Знания

  • Дефинира вътрешните правила за документооборот в организацията
  • Описва структурата и отделните звена в организацията, субординацията между тях и видовете документи, които те обменят
  • Изброява видовете регистри и регистрационни книги, които се водят в организацията

Умения

  • Прилага правилата за документооборота в организацията
  • Организира ефективно оборота на документите в офиса
  • Води правилно регистрационните книги/регистрите
  • Спазва сроковете за вписване на информацията в регистрите
  • Спазва правилата за конфиденциалност при работа с документите

Компетентности

  • Създава вярно и бързо документи с правилно разположени и попълнени реквизити според правилата за документооборот
  • Разпределя правилно, според тяхното предназначение, видовете документи в организацията при спазване на правилата за защита на личните данни и конфиденциалност при разпространението на информация

 

  1. Организация на делови срещи и мероприятия

Резултат от учене 9.1: Организира провеждането на делови/работни срещи и събития

Знания

  • Описва различните видове делови/работни срещи – оперативка, събрание, съвещание, конференция, семинар и др.
  • Изрежда правилата за провеждане на различните видове делови/работни срещи
  • Познава бизнес протокола за обслужване на гости, посетители и клиенти
  • Описва предназначението и структурата на протокол от делова среща

Умения

  • Осигурява за всички участници необходимите материали и консумативи
  • Прилага правилата на бизнес протокола за посрещане и обслужване на гости, посетители и клиенти
  • Спазва изикванията за бизнес комуникация при срещи и мероприятия
  • Води протокол по време на работна среща

Компетентности

  • Организира в екип цялостната подготовка на дадено мероприятие в рамките на своите пълномощия
  • Води прецизно протокол от среща в съответствие с приетия стандарт

Резултат от учене 9.2: Изготвя графици и разпространява информацията до съответните адресати

Знания

  • Изрежда правилата за разработване на план-график по предварително зададени указания от ръководителя
  • Описва правилата за разпространяване на информация
  • Познава изискванията за изготвяне на дневен ред

Умения

  • Разпространява своевременно информация за предстоящи срещи и мероприятия до участниците в тях
  • Следи за спазването на графика на събитията
  • Изготвя дневния ред на работното съвещание или събрание
  • Архивира документи от проведени работни срещи и мероприятия

Компетентности

  • Способен е да изготви график по указание на прекия ръководител
  • Разпространява своевременно и точно информацията до адресатите

Резултат от учене 9.3: Подготовя документално пътувания и командировки

Знания

  • Познава Наредбата за командировките в страната
  • Познава образците на документи, свързани с командировката на ръководители или служители в страната и в чужбина
  • Изброява необходимите документи при командироване
  • Познава първични счетоводни документи

Умения

  • Спазва изискванията на Наредбата за командировките в страната
  • Изготвя всички документи, свързани с командировките
  • Организира срещите на ръководителя по време на пътуването
  • Прави резервации за пътувания, като спазва финансовите лимити

Компетентности

  • Оформя документите за командировки и отчетната документация при точно спазване на всички изисквания

 

  1. Компютърен машинопис и текстообработване

Резултат от учене 10.1: Създава текстови документи с прилагане на БДС и други стандарти

Знания

  • Познава стандарта БДС за машинопис на кирилица (десетопръстна система на писане и кодови таблици)
  • Познава разположението на буквените клавиши и зоните на ръцете в точно определена конфигурация върху клавиатурата в съответствие с БДС
  • Познава разположението на регистрите за малки и главни букви, цифри, препинателни знаци, математически и други символи
  • Изброява правилата за профилактика и охрана на труда, свързани с продължителната работа с клавиатура
  • Изброява мерки за предпазване от типичните професионални заболявания, свързани с работа с клавиатура

Умения

  • Извършва десетопръстно писане без зрителен контрол
  • Създава текстове
  • Форматира текстове
  • Спазва правилата за профилактика и охрана на труда, свързани с продължителна работа с клавиатура

Компетентности

  • Пише бързо на кирилица по десетопръстната система без зрителен контрол
  • Оформя правилно текстови документи в съответствие с изискванията

Резултат от учене 10.2: Редактира текстови файлове

Знания

  • Познава параметрите на стандартната машинописна страница
  • Познава менютата за настройка
  • Изброява начините за редактиране и форматиране на текстове от писмената делова кореспонденция
  • Познава структурата на менюто за коментари и редакция

Умения

  • Спазва параметрите на стандартната машинописна страница
  • Прилага стандартни шрифтове, абзаци, рамки и фонове
  • Създава таблични текстове
  • Вмъква символи, бележки под линия, създава графики и диаграми
  • Обработва и форматира текстовете с меню за коментари и редакция

Компетентности

  • Редактира качествено текстови файлове с използване на пълните възможности на текстообработваща програма

Резултат от учене 10.3: Архивира текстови файлове

Знания

  • Познава реда за текущо и архивно съхранение на документите в организацията
  • Описва правилата за създаване на архив в организацията (хартиен и електронен)
  • Познава реда за организирането, обработването, съхраняването и използването на документите в архивите на държавните, общинските и частните организации

Умения

  • Съхранява документите
  • Създава архив (хартиен и електронен) на документите
  • Прилага правилно класификационната схема при архивиране на документите
  • Прави опис на документите

Компетентности

  • Архивира документи, като спазва наредбите за реда за организиране, обработване, съхраняване и използване на документите в организацията

 

  1. Стенографиране и дешифриране

Резултат от учене 11.1: Води стенографски записки

Знания

  • Познава стенографската азбука
  • Описва правилата за изписване на буквите
  • Изброява правилата за символизиране на гласните букви
  • Познава основните сигли и сиглопроизводни
  • Изрежда начините за образуване на свободни съкращения

Умения

  • Създава стенографски записки
  • Стенографира под диктовка текстове от различна тематика
  • Спазва правилата за образуване на свободни съкращения

Компетентности

  • Стенографира с бързина 30 – 40 думи/минута, като прилага всички правила в стенографията

Резултат от учене 11.2: Дешифрира стенографски записки

Знания

  • Познава всички стенографски похвати
  • Изброява начините за дешифриране на текст
  • Разпознава различни свободни съкращения

Умения

  • Спазва методите за дешифриране на текстове
  • Изготвя дешифровка
  • Разчита и дешифрира стенографското писмо за определно време

Компетентности

  • Способен е да изготви граматически и пунктуационно верен текст на български език чрез дешифриране
  • Професионалното обучение по рамкови програми Б се завършва след полагане на държавен изпит за придобиване на професионална квалификация – по теория и практика на професията.
  • Организацията на образованието и провеждането на държавния изпит се определя с наредба на министъра на това и науката.
  • Държавният изпит за придобиване на втора или трета СПК се провежда по национални изпитни програми, утвърдени от министъра на образованието и науката.
  • Придобитата СПК се удостоверява със Свидетелство за професионална квалификация.
  • Съдържанието на документа е определено в ДОС за информацията и документите.
  • Придобилият свидетелство за втора или трета СПК по свое желание може да получи Европейско приложение към Свидетелството за професионална квалификация.
  • Свидетелството за професионална квалификация дава достъп до пазара на труда и достъп до включване в рамкови програми Е за продължаващо професионално обучение с придобиване на притежавана степен на професионална квалификация.
  1. Удостоверяването на завършено професионално обучение за придобиване на квалификация по част от професия, за актуализиране или разширяване на професионална квалификация се извършва с Удостоверение за професионално обучение с номенклатура № 3-37, съгл. т. 18 от приложение 4 към чл. 31 на Наредба № 8 от 11.08.2016 г. за информацията и документите за системата на предучилищното и училищното образование и чл. 5, ал. 5, т. 2 от Наредба № 2 от 22.06.2018 г. за документи за професионално обучение на лица, навършили 16 години. Съдържанието на документа е определено в ДОС за информацията и документите (Наредба № 8 от 11.08.2016 г.);
  2. Изпитът за придобиване на квалификация по част от професията, както и за актуализиране или за разширяване на професионалната квалификация се провежда като писмен изпит по теория и индивидуално задание по практика, определение от Центъра и утвърдени от директора на обучаващата институция, съгл. чл. 37 от ЗПОО и изискванията на Наредба № 1 от 19.02.2020 г. за организацията и провеждането на изпитите за придобиване на професионална квалификация.
  3. Кътът за професионално обучение разполага с оборудвани учебни кабинети и компютърни зали за провеждане на Центъра за теоретично обучение и обособени учебни места в помещение за провеждане на практическо обучение. Обучението се провежда по предварително утвърден от директора на центъра график. Методите за обучение са съобразени с възрастовата група, проверката и оценката на резултатите от изпълнението се изпълняват съгласно изискванията на нормативните документи и трябва да бъдат заложени в правилата за устройството и дейността в центъра.

Защо да изберете нас за своето развитие

Над 10 години създаваме професионалисти с доказано качество и надеждност. Ето какво ни прави различни и защо можете да разчитате на нас.

Проверено качество

Лицензиран център от НАПОО с над 1000 успешно завършили курсисти.

Признати документи

Държавни сертификати, валидни в цяла Европа с възможност за превод.

Гъвкаво обучение

4 различни форми - присъствено, дистанционно, самостоятелно и задочно.

Експертни преподаватели

Практици с педагогическо образование и лично внимание към всеки обучаем.

Още курсове от категория Професионални обучения